为加强市中院对辖区基层法院的“三统一”管理，切实推进执行工作高质量发展，1月13日下午，嘉兴中院召开2022年度基层法院执行局局长述职会议。党组成员、副院长李越出席会议并讲话。

南湖法院

南湖区法院执行局在上级法院和院党组的支持和指导下，不断加强学习，筑牢政治忠诚，提高干警政治站位和司法为民理念，全年执结各类案件10533件，“3+1”核心指标全部高标准完成，执行到位金额8.35亿元，人均结案量588件位居全市第一。坚持善意文明执行，“执行+招商引资”等执行实践模式三次得到省高院批示肯定；组织助企纾困保民生等专项集中行动9次，执结一大批涉民生案件；加强拒执打击力度，全年移送39件，违法制裁率持续提升；优化营商环境，成立买卖合同纠纷执行专班，提高执行效率，执行到位金额1.37亿元，并移送执转破审查45件，破产立案41件。年初设定的各项工作任务圆满完成，执行质效指标得到全面提升。

秀洲法院

加大打击拒执力度，切实提升执行质效。强化联动共治，建立拒执犯罪侦诉审协同机制，2022年共移送公安26件，自诉1件。制裁违法率全省第1，结案率全市第1，执行案款平均发放天数全省第1，执行案款延期发放率全省第4。坚持数字赋能，推进创新改革。不断深入推进“执行一件事”改革工作,六个子场景项目基本落地，依托“执行一件事”平台，切实加大查人找物力度。执行一件事平台的查控使用率列全省前茅。纡企助困，为群众办实事。多次开展集中执行，执结民营企业申请执行案件867件，到位金额1.93亿元。移送破产立案19件，涉及执行案件392件，涉及标的金额8893万元。

嘉善法院

紧紧围绕“切实解决执行难”工作目标，狠抓执法办案，全面提升执行工作质效，用心、用情、用劲维护好胜诉当事人合法权益。省高院案件质量综合指数评估指标12项共计23.037分，位于全市第二位。实际执行率53.17%，位于全市第一，执行标的平均到位率43.96%、首执案件结案平均用时77.54天，均位于全市第二。充分发挥执行职能作用，加大对涉农民工工资等案件的执行力度，为558名农民工执行到位工资1338.06万元。坚持善意文明执行理念，及时出台《嘉善县人民法院关于企业信用修复有关事项的公告》。召开打击拒执犯罪工作推进会，积极推动县委政法委出台《联合打击拒不执行判决、裁定犯罪工作机制》，移送拒执犯罪线索26件28人，办结16件，执行到位金额874万余元。打造“服务六稳六保·执行和解监管平台”，通过“大数据”精准鉴别履行能力，“放水养鱼”式执行，获评全国法院助力中小微企业发展三项创新机制之一。

平湖法院

平湖法院执行局受理执行案件4536件，收案同比下降21.83%，办结执行案件4995件，结案同比下降3.48%，未结案件同比下降52.04%，多项质效指标排名嘉兴前列。积极推进执行联动协作，完善综合治理格局。联合多部门开发并运行“征迁财产全周期执行”项目、被执行人车辆报警软件系统。深化执行模式改革，突出事项集约、繁简分流、分段执行。施行分权办案机制，加大拒执犯罪打击力度。不断规范执行行为，加强执行信息化建设。开展深化规范执行行为专项整治行动、长期未结案清积活动、执行款清理工作，积极推进执行全流程无纸化进程。发挥执行职能，贯彻落实助企纾困保民生专项执行行动。强化善意执行理念，创造良好营商环境，完善涉企执行长效机制，加大涉民生案件执行力度。

海盐法院

海盐法院全力维护当事人的胜诉权益，推动法院执行工作提质增效。全年新收初执案件2388件，执结2540件，结收比106.26%。充分运用基层治理四平台及“共享法庭”，深入推进执源治理，并设置执前督促专员，全年共减收案380件。强化执行威慑，加大执行力度，2022年共限制高消费、失信2662人次，作出拘留决定1296人。加强数字赋能，针对车辆扣押率低的问题，上线智慧共享停车场项目，加大对车辆行驶轨迹及使用情况的排查。积极开展各项专项行动，执结涉民生案件459件，到位960万余元；执结涉中小微企业548件，到位1.8亿余元；实质性化解执行信访案件，获省高院领导批示肯定。加大诚信履行和善意文明执行的宣传，七旬老人诚信履行案例获人民法院报、浙江法治报等媒体刊发推广。

海宁法院

努力兑现胜诉权益，常态化开展凌晨集中执行，设立“一执在线”服务平台，推行“驻庭执行”，召开全市切实解决执行难推进会，努力构建综合治理执行难新格局，共执结案件10716件，执行到位标的10.3亿元，到位率居全省第三；依法惩治失信行为，严厉打击拒执犯罪，全年移送拒执罪线索63条69人，有23名被执行人被追究了刑事责任；灵活采取失信惩戒、查冻扣等强制措施，助企纾困保民生，将284家被执行企业从失信名单中去除，对451名企业法定代表人撤销了限高措施。

桐乡法院

坚持综合治理、源头治理，全年新收执行案件4813件，执结5023件，到位金额4.4亿余元。强化执行威慑，用足用好强制措施，作出司法拘留决定2556人次，罚款380万余元，以拒执罪移送公安35件36人，促使25件案件执结完毕、执行到位376万元。强化善意文明执行，为279名涉民生案件申请执行人快速执行到位3674万余元，一起案例入选省高院“助企纾困保民生”典型执行案例。强化职能发挥，高效办理涉企执行案件，妥善执结涉商贸综合体等群体性案件，积极推进无财可执案件通过破产出清，促成186件标的物变现资产2.63亿余元。强化工作改革，持续扩容“执行一件事”，拓展排污权协控、机动车停车信息协查、社保待遇执行“一件事”等机制，深入推进执前督促、“院长听案”等工作，切实提升执行案件质效，平均执行用时同比缩短7天。

李越对各基层法院执行工作予以肯定，并就2023年工作提出五点要求：

一要坚持政治统领，筑牢政治忠诚。要以学习宣传贯彻党的二十大精神为主线，坚持党对法院工作绝对领导，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，确保中央、省市委、上级法院重大决策部署在嘉兴执行领域一贯到底、落地见效。

二要坚持服务大局，保障中心工作。围绕属地党政中心工作，强化目标管理、绩效管理，认真做好服务“六稳”“六保”、打击拒执犯罪等工作，营造安全稳定司法环境，为经济社会平稳发展提供有力司法服务和保障。

三要坚持人民至上，严格公正执法。践行司法为民、为民办实事的司法理念，以整体协同抓质效为牵引，聚焦群众“急难愁盼”问题，健全助企纾困工作机制，完善揭榜挂帅、晾晒赛马机制，更快更好兑现群众合法权益。

四要坚持守正创新，深化集成改革。聚焦数字赋能服务群众、服务法官、监督管理，坚持“四高”工作方法，大力推进集约化改革，加强执行案件全生命周期管控，用最少的程序实现最大的执行实效。

五要坚持全面从严，打造过硬铁军。坚持严管就是厚爱，深化队伍思想理念变革、运行机制变革、效率效能变革，整体提升执行队伍耐压力、执行力、自我革新力。